# 27卒就活生必見！「やりたい仕事」と「合う社風」を見つける秘訣とは？ - 出典: 履歴書AI（https://rirekishoai.com/） - URL: https://rirekishoai.com/27%e5%8d%92%e5%b0%b1%e6%b4%bb%e7%94%9f%e5%bf%85%e8%a6%8b%ef%bc%81%e3%80%8c%e3%82%84%e3%82%8a%e3%81%9f%e3%81%84%e4%bb%95%e4%ba%8b%e3%80%8d%e3%81%a8%e3%80%8c%e5%90%88%e3%81%86%e7%a4%be%e9%a2%a8%e3%80%8d/ - カテゴリ: キャリアメディア - 公開日: 2026-09-08 - 更新日: 2026-09-08 --- ## 本エントリー、少数精鋭化の傾向が続く 調査によると、27卒学生が本エントリーする企業数は「2〜5社」が最も多く、これは26卒の傾向と変わりません。しかし、「10〜15社」にエントリーする学生が減少していることから、早い段階で企業を絞り込む「少数精鋭」の就職活動が進んでいる可能性がうかがえます。 ![本エントリー社数と企業選択基準の動向](/wp-content/uploads/2026/09/01c7f945085e4bf1d9abb182ecf309a8.webp) ## 重視されるのは「具体的な仕事内容」と「社風」 では、学生たちはどのような基準で本エントリーする企業を選んでいるのでしょうか？最も多かったのは「自分のやりたい仕事ができる」という回答で、26卒と比較してこの項目が上昇しています。次いで「社風が自分に合う」「インターンシップ内容が魅力的だった」が続きました。 ここで注目したいのは、「やりたい仕事ができる」と感じる状態についてです。学生にとって、単に職種名が一致しているだけでは不十分であることが分かりました。なんと4割以上の学生が「職種に加えて業務内容まで明確である必要がある」と答えており、具体的な業務内容の開示を企業に求めていることがうかがえます。 ![学生が「やりたい仕事ができる」と感じる状態と、求める情報レベル](/wp-content/uploads/2026/09/53d4735e1d6ff42dd277390ab39fa376.webp) ## 社風を知るには「社員との直接交流」がカギ 企業選びの重要な要素である「社風」。学生が社風を判断する際の要素として最も多く挙げられたのは「社員同士の関係性」でした。また、社風を判断する情報源としては「面接での印象」が突出して高く、次いで「説明会」「インターンシップ」が続きます。 この結果から、採用サイトやSNS広告などの情報だけでなく、社員と直接話す機会を通じて得られるリアルな雰囲気や、体験を通じた判断が、学生の本エントリーの意思決定に大きく影響していることが分かりますね。 ![就職活動における社風判断の要素と情報源](/wp-content/uploads/2026/09/e391037f7533310076d523d4bbb6d9a8.webp) ## 27卒就活生へのアドバイス 今回の調査結果から、27卒の皆さんが就職活動で成功するための具体的なヒントが見えてきました。 - **企業研究を深掘りしよう**: 職種名だけでなく、その職種で「具体的にどんな業務を行うのか」まで深く調べてみましょう。企業のウェブサイトや採用ページ、社員インタビューなどを参考に、仕事内容を具体的にイメージすることが大切です。 - **社員との交流を積極的に**: 面接、説明会、インターンシップ、そしてもし機会があればOB/OG訪問など、社員と直接話せる場を大切にしてください。そこで感じた社員の人柄や雰囲気、働き方が、あなたに合う社風かどうかを見極める大きな手がかりになります。 ワークス・ジャパンが運営する学生向け就活対策サイト「キャンパスキャリア」では、内定を獲得した先輩就活生のESや面接内容、人気企業の採用傾向など、選考攻略に役立つ情報が無料で提供されています。業界研究や企業検索、選考日程のお知らせなど、様々な機能も利用できるので、ぜひ活用してみてください。 ### 調査資料の詳細はこちら 今回の調査に関するより詳細な資料は、以下のリンクからダウンロードして確認できます。ぜひ、今後の就職活動に役立ててください。 - [調査資料をダウンロードする](https://cs.worksreview.jp/l/1020362/2026-06-08/5ljls) - [Works Reviewサイト](https://worksreview.worksjapan.co.jp/) 皆さんの就職活動が、実り多いものになるよう応援しています！